Samen met mijn collega Hanneke Wessel ben ik met hele leuke dingen bezig en soms lijkt het misschien wel alsof we blije eieren zijn. Stiekem zijn we dat ook wel een beetje. Maar we krijgen ook wel eens de vraag; w?t doen jullie nou precies? Voor diegenen hierbij een kijkje in onze wereld.
Als Office Coach is het onze passie om office professionals te inspireren om iedere dag het beste uit zichzelf te halen. Dat doen we offline door middel van coaching en training. Denk bijvoorbeeld aan werkplekcoaching; hoe ziet jouw werkdag eruit, hoe deel je je werk in, hoe ziet je mailbox eruit en hoe kunnen we jou helpen om jouw werk zo werkbaar mogelijk te maken voor…jou!
Maar inmiddels zitten we ook midden in de research voor het online programma dat?we in het voorjaar gaan lanceren. We hebben namelijk de afgelopen jaren op zoveel verschillende kantoorplekken zoveel geleerd en gezien, dat we die kennis heel graag willen delen. En dat gieten we in de vorm van een online programma. En dan hebben we het niet alleen over de kennis van ‘hoe richt ik mijn werkzaamheden zo?effici?nt?mogelijk in’, maar met name ‘hoe maak ik mijn dag en mijn werk zo leuk mogelijk’. We hebben de afgelopen jaren namelijk ook gezien dat het nog niet overal?rozengeur?en maneschijn is. Ik neem je graag mee in een voorbeeld.
Bij ??n van de opdrachtgevers waar ik mocht werken, werkten we (zoals bij de meesten) in een kantoortuin. En het fijne van een kantoortuin is tegelijkertijd ook het lastigste; je ziet en hoort alles van elkaar. Je bent dus altijd op de hoogte van wat er speelt, maar je moet soms ook echt je best doen om je even af te zonderen van wat er gebeurt en van de groepjesvorming van collega’s die overal wat van vinden.
Zo ook op die middag. De kantoortuin zat vol en ??n van de collega’s voerde een gesprek. En wat schetste mijn verbazing; een andere collega die daar iets van vond, schreef dat wat ze ervan vond op een briefje, trok de aandacht van de collega tegenover haar en…hield het briefje voor haar omhoog. Roddelen nieuwe stijl zeg maar, op het niveau kleuterklas. Ik viel bijna van m’n stoel. En niet alleen ik had het gezien, maar meerderen met mij. En nu was de sfeer in deze kantoortuin al niet al te best, maar ik kan je vertellen dat acties als deze daar niet aan bijdragen. Er waren in deze kantoortuin alleen maar verliezers. Degenen die het opstookte, degene die erin werd meegenomen, degenen die het zagen. Blijkbaar was dit onderdeel van een cultuur waarover niet gesproken werd. Die in stand gehouden werd door hele kleine vervelende, haast ongrijpbare acties als deze. Maar waarin iedereen voelde dat het niet lekker zat.
Dit is ??n van de vele voorbeelden die ik van dichtbij heb gezien. Ogenschijnlijk kleine, maar wel hele?serieuze?problemen die onze missie mede hebben gevormd. Waarmee we jou willen helpen. Want hoe biedt je als office professional weerstand aan dit soort zaken? En hoe zorg je ervoor dat dit niet ten koste gaat van jouw werkplezier? Hoe kun jij een positieve bijdrage leveren aan afdelings- en bedrijfsdoelstellingen? En allerbelangrijkst; hoe kun je ervoor zorgen dat jouw eigen dromen & doelen leidend worden voor de passie en het plezier dat je in je werk uitstraalt?
Wij helpen je er graag bij!
P.S. Binnenkort gaat onze videotraining ‘Energiemanagement; ontdek waar jij energie van krijgt’ live. Wil je op de hoogte blijven? Schrijf je in voor mijn nieuwsbrief en je hoort het als eerste als het zover is!